在满足防疫条件下复产，是为了更好地抗击疫情。2月10日起，上海钢管行业协会部分会员单位在抓紧完善防疫措施后，陆续恢复生产经营。下面是我们调研的部分信息：
湖州水晶宫管业科技有限公司2月17日复工，在开工前，工厂已备好了一定量的口罩库存，每天分发给员工，还备好了一定量的消毒液和测温器。为了保证员工身体健康，防控新冠肺炎疫情，所有员工进厂必须戴口罩、测体温、手消毒。为了减少员工面对面可能发生感染的机会，企业规定上班期间禁止员工聚集，中午就餐实行分批在岗位吃饭，使用一次性饭盒，外地返岗职工，严格遵照当地政府规定，实行14天隔离观察期，做到复产控疫两手抓、两手硬。
上上德盛集团有限公司严格通过所有疫情预防的要求及时与相关部门申请，在2月15日陆续分批复工。公司在准备专项预防项目小组的同时，更准备5大预防模块：1、防护用品2、图文结合的视觉宣传视频3、抖音模式的预防行为规范视频4、安全须知的承诺担当手册5、执行责任改革项目落实。2月1日全面建立了每位员工每日的足迹跟踪表和健康跟踪表，并对员工假期的足迹进行调查了解。办公场所进行全方位消毒、严禁中央空调开启、保证室内通风效果、实行轮流和隔离就餐，降低员工交叉感染风险、定时给员工测量体温……
德新钢管（中国）有限公司2月10日复工，在疫情工作期间，公司将安排干部轮流值班，协助门卫做好员工的上下班测温、签到和记录，对超出体温警戒值的员工，将禁止入厂，并做好隔离观察和就医安排。工作时，员工必须佩带口罩，少开空调多开窗，严禁串岗闲谈，食堂暂停改为外送快餐，员工外出实行出门证制度，办公区域坚持每天环境消毒。对春节外出或返乡的员工，将14天隔离观察的规定通知到位，并要求严格执行。在公司宿舍居住的相关员工，必须签订承诺书，张贴封条实行隔离措施，同时定时定位发送餐食，确保每位隔离员工的正常生活。
上海佳方钢管（集团)有限公司2月18日复工，严格落实防控责任，创造安全条件，员工戴口罩、勤洗手、保持适当接触距离，办公区域定期消毒，就餐分区管理、卫生清洁工作。目前人员到岗率50%，江苏太仓生产基地未得到复工批准，并在积极准备中。
浙江久立特材科技股份有限公司2月12日通过各项准备及向相关部门申请，开始分批复工。排查每个员工，总计3000多名员工的人户籍地、外出情况、行动轨迹等，提前申报，只有符合要求的员工才能被允许复工。目前园区只保留一个入口，确保人员可控。在入厂之前，大家都要先测量体温，每个员工必须佩戴好口罩才能进入厂区。公司还采购了口罩，按照各单位需要统一规划分发。提前对厂区进行消毒，并定期定时消毒。只保留一部电梯投入使用。楼层近的，均建议采用走楼梯的形式上下。只保留一个食堂作为员工就餐点，且要求员工一人一桌，饭前洗手，单方向就坐。离食堂远的员工，则提供送餐服务，做到让员工吃得安全、吃得安心。
杭州新港润滑科技有限公司2月17日复工，企业严格按照复工防疫工作要求，为每个员工准备好了防疫用品，办公场所和生产车间定时消毒。但由于目前物流不畅，影响企业正常生产，企业正在向有关部门汇报协调，争取早日畅通物流渠道。
昆山新莱洁净应用材料股份有限公司于2月12日起有序地分批次正式复工。公司已搭建好远程办公系统，复工后，将采取线上线下办公相结合的方式，尽量减少人员聚集。公司将结合当前疫情状况，严格执行疫情防控相关要求，对生产计划、人力安排等方面进行充分部署，在确保员工健康安全基础上，做到顺畅对接客户和合作伙伴，及时保质完成各项任务，积极推进公司生产运营。
上海宝世威石油钢管制造有限公司动员广大党员干部，进一步细化防疫工作流程，确保“防疫有力，生产顺利”。一是对党员及积极分子中志愿者人数进行摸排后编制分工表，明确负责区域；二是成立党员志愿小分队，每周对办公楼及北区公寓公共区域进行清扫、消毒；三是协助门卫在员工早高峰上班时段进行测温；四是安排党员协助食堂进行卫生清理及消毒；五是要加大宣传力度，做好引导，将两新组织及党员在抗“疫”期间发挥的先锋模范作用进行宣传。尼-贝项目生产保供措施得当，疫情防控措施及时落实，尤其是实现了盐龙湖等几个重点项目货款的硬回收，为2020年开创了一个良好的生产经营局面。
