七月热情似火。久立2020届高校毕业生入职培训于7月20日正式展开，为期一周，共有37名新入职高校毕业生参加。
企业文化展厅、分厂生产现场的参观让久立人更加直观地了解久立，更快融入久立，为他们即将在久立开始“新”生活奠定基础。
师徒“传帮带”是久立优良传统之一。通过技术、实战经验丰富的老员工言传身教，具体地进行传、帮、带，使新久立人快速熟悉生产、提升专业技能，营造比、学、赶、超的学习氛围。
周志江老师为新久立人带来精彩生动的第一课，他分享了公司30多年来的发展历程和未来的战略规划，也对新入职高校毕业生提出了“实现四个转变”、“掌握五种能力”、“学习工匠精神”的期望，希望他们尽快融入久立，为久立的发展增添新的活力和动力。
张志芳、周宇宾、马蓉丽、姚志强、涂正平、刘明洲、罗霞等老师分别为他们带来了企业文化、职业引导、公司制度、安全环保教育、无缝管生产及工艺流程、焊接管生产及工艺流程、专利及专有技术等课程，内容丰富、干货满满。
拓展训练，团队协作，让新员工树立相互协作、相互支持的团队意识。
